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METODO EROGAZIONE CORSO


 

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Lezioni in presenza

 

Per beneficiari Programma GOL e FormareXAssumere.

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Tipologia del corso

 

Audio, Video e Testuale

Verranno fornite slide attinenti le lezioni ed esercitazioni.

Software utilizzato: ZOOM, che sarà gratuito per i partecipanti.

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Laboratori con software gestionale TeamSystem

 

Avrai a disposizione una Postazione di Lavoro (PDL) con la quale esercitarsi sugli argomenti svolti.

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Registrazione della lezione

 

Ogni lezione sarà registrata e rimarrà a tua disposizione nella tua Area Riservata.

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Allegati del corso

 

Materiale didattico interamente scaricabile anche in formato Pdf.

 

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Attestato di Frequenza e Profitto

 

Attestato scaricabile direttamente dalla propria area riservata.

Approfondisci qui le nostre certificazioni

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Attestato di Competenza

 

Certifica il raggiungimento di tutte le abilità collegate alla competenza inserita nel QRSP.

 

Programma del corso

  • Introduzione al corso
  • Elementi di Diritto del Lavoro
  • Normativa previdenziale, fiscale e tributaria
  • ​Concetto di amministrazione del personale
  • Tipologie contrattuali
  • Assunzioni, trasformazioni e proroghe
  • Esercitazione: assunzioni e unilav
  • Libro unico del lavoro
  • La busta paga
  • Retribuzione e le variabili del periodo paga
  • Orario di lavoro
  • Esercitazione pratica
  • Ferie e festività, permessi e congedi
  • Rilevazione delle presenza, inserimento e inquadratura
  • Legislazione sociale: INPS e INAIL
  • Calcolo versamenti contributivi fiscale
  • Esercitazione pratica
  • Eventi tutelati: la malattia
  • Maternità e congedi paternali
  • Esempi ed esercitazioni
  • Gli strumenti di sostegno al reddito
  • Naspi,Dis col, ecc.
  • Gli adempimenti mensili
  • Gli adempimenti annuali
  • Autoliquidazione INAIL
  • Comunicazione lavori usuranti
  • Certificazione Unica e Modello 730
  • Cessazione di rapporto di lavoro
  • Dimissioni e risoluzione consensuale del rapporto
  • Il licenziamento
  • Il contratto a tempo indeterminato e Tutele crescenti
  • Il TFR: calcolo e tassazione
  • Il "trattamento integrativo" IRPEF
  • Gli ammortizzatori sociali
  • Operazioni di conguaglio 730
  • Esercitazioni
  • Esame finale

DOCENTE


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Dr. Sferruzza Giuseppe

Consulente del Lavoro

 

Dopo aver conseguito le lauree in Scienze dell’Amministrazione e Giurisprudenza Magistrale, inizia a lavorare nel settore delle paghe e supera l’esame di Stato abilitandosi come Consulente del Lavoro.

Esercita da libero professionista offrendo consulenza ad aziende clienti ed intermediando per loro con Enti di previdenza e assicurativi, nonché con organi ispettivi ed Agenzia delle Entrate.

In un settore in continua mutazione si dedica spesso all’aggiornamento e alla ricerca, sia sul piano normativo che tecnologico, con uno sguardo al futuro per offrire un servizio sempre al passo con i tempi.

EUR 976,00

Prima di iscriverti permettici di riconoscerti:

Puoi pagare in 3 rate
 

30 ore - 12 lezioni - FAD sincrona

 

FAQ

Il corso si propone di formare l’utente che desidera intraprendere il lavoro di addetto alla elaborazione delle paghe. È stato modellato sulla base delle indicazioni contenute nel QRSP indicatore 24.65, in particolare sulla competenza “Elaborare le retribuzioni del personale” di livello EQF 4. Tramite il presente corso imparerai a:

  • redigere una busta paga e gestire le attività ad essa connesse;
  • effettuare i versamenti contributivi e fiscali;
  • redigere e gestire i libri obbligatori;
  • utilizzare software gestionale ERP.

Il corso si rivolge ai dipendenti degli studi di consulenza del lavoro, ai lavoratori impiegati nel settore paghe e gestione del personale delle aziende, piuttosto che ai dipendenti di una società di servizi in ambito amministrativo; non ultimo a tutti quei soggetti che desiderano intraprendere il lavoro di addetto alle paghe e gestione del personale o che, comunque, necessitano delle competenze necessarie ad eseguire in maniera autonoma tali mansioni.