I destinatari del corso di team building sono Team leader, responsabili di area, manager, imprenditori e tutti coloro che ricoprono ruoli di responsabilità e di gestione del personale.

• Definire gli ambiti del gruppo, lavoro di gruppo e gruppo di lavoro: il TEAM.
• Conoscere le dinamiche e i meccanismi che stanno alla base di un team di successo.
• Comprendere la relazione tra elementi operativi ed elementi relazionali all’interno del team.
• Delineare gli ASSET indispensabili allo sviluppo del team.
• Comprendere e valorizzare le potenzialità di ogni collaboratore.
• Utilizzare la comunicazione come strumento di gestione e motivazione del team.
• Definire, analizzare e gestire le più comuni forme di conflitto all’interno dei team.

Il corso di team building esplora i processi che stanno dietro alla creazione, al funzionamento ed al mantenimento di un team e fornisce le tecniche e gli strumenti per lo sviluppo di un team affiatato e performante.

L’obiettivo primario è quello di definire gli strumenti di leadership e le tecniche di gestione del conflitto, utilizzando le più innovative leve manageriali.

Trasformare un gruppo di individui in una squadra coesa ed efficiente richiede lo sviluppo di dinamiche relazionali profonde e una visione condivisa degli obiettivi. Il corso di team building affronta le sfide della collaborazione aziendale con un approccio esperienziale unico. Attraverso sessioni interattive in diretta streaming con esperti coach e formatori senior imparerai a gestire le diversità caratteriali, a potenziare la fiducia reciproca e a ottimizzare i flussi comunicativi per superare insieme le complessità del mercato.

Il valore aggiunto di questa formazione risiede nella capacità di calare i modelli di cooperazione all'interno della realtà specifica di ogni impresa. Le lezioni permettono di analizzare i colli di bottiglia relazionali e di progettare interventi mirati per elevare il morale e la produttività del gruppo. Per le organizzazioni che vedono nelle persone il proprio asset principale, Formalia opera come Ente Accreditato Regione Lombardia con certificazione ISO 9001 per supportare l'abbattimento dei costi formativi. Grazie all'accesso strategico ai Fondi Interprofessionali come FonARCom o Fondo Professioni e ai diversi bandi territoriali, le aziende possono finanziare integralmente la crescita dei propri team leader e collaboratori. In questo modo il rafforzamento dell'identità aziendale diventa un investimento privo di oneri finanziari per il business.

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